OBROLAN SANTAI / DISKUSI MENGENAI HAL-HAL YANG MENJADI HAMBATAN SAAT BEKERJA
PENDAHULUAN
Pengertian
- Diskusi adalah perundingan atau pertukaran pemikiran untuk memperoleh pemahaman mengenai penyebab suatu masalah dan solusi penyelesaiannya.
Latar Belakang
- Terjadi hal-hal / masalah pada saat bekerja dan menyebabkab pekerjaan tidak produktif
MAKSUD DAN TUJUAN
- Menyelesaikan atau memecahkan sebuah permasalahan yang sedang dihadapi
- Melatih berbicara di hadapan kelompok dan belajar menjadi pendengar yang baik
- Meningkatkan atau menumbuhkan kepedulian serta kepekaan terhadap suatu masalah di lingkungan sosial
BATASAN DAN RUANG LINGKUP
- Obrolan santai dan Diskusi
TARGET YANG DIHARAPKAN
- Masalah yang ditemukan dapat diselesaikan dan membuat kenyamanan serta produktif dalam bekerja
METODE PELAKSANAAN
- Obrolan santai
- Diskusi
- Evaluasi
ALAT DAN BAHAN
- Laptop
- Internet
- Charger
TARGET WAKTU
- 8 Jam
TAHAPAN PELAKSANAAN
- Obrolan santai dan Diskusi
- Kenyamanan, kenikmatan, dan kepuasan dalam bekerja
Kenyamanan perlu didapatkan setiap orang dalam setiap kegiatannya, karena bila tidak nyaman, sesuatu yang dikerjakan tidak akan menjadi maksimal hasilnya. Kenikmatan didapatkan ketika kita melakukan suatu pekerjaan itu dengan senang hati dan tidak tertekan. Kepuasan Kerja adalah hasil dari persepsi seseorang mengenai seberapa baik pekerjaan mereka memberikan hal yang dinilai penting. Seseorang sudah puas dengan pekerjaanya berarti dia telah mencapai puncak yang di inginkan dari pekerjaan yang dilakukannya.
- Memiliki Kecerdasan Emosi
3 Faktor yang berkaitan dengan kecerdasan pada diri seseorang :
- Penalaran (Reasoning)
- Pengertian (Comprehension)
- Penilaian Seseorang (Judgement)
Komponen dalam Kecerdasan Emosi
- Mempunyai Kesadaran Diri
- Bisa mengendalikan Diri
- Mempunyai Motivasi yang jelas
- Mempunyai rasa Empati
- Social Skills
- Malas
- Ragu-ragu
- Mudah putus asa
- Sugesti yang negatif
- Tidak percaya diri
- Trauma
- Lakukan dengan segera dan jangan menunda-nunda
- Yakinlah bahwa kesuksesan di tangan Anda
- Pantang menyerah
- Sugesti yang positif
- Percaya diri
- Melakukan Terapi
TEMUAN MASALAH DAN PENYELESAIANNYA
Rata-rata masalahnya ada di Mental Block salah satunya masih berpikir negatif, takut untuk mencoba dan cara mengatasinya adalah dengan membiasakan diri melakukan yang sesuai di Tahapan Pelaksanaan ( cara untuk membuka Mental Block)
KESIMPULAN
Seseorang bekerja itu harus menemukan titik nyaman, nikmat, dan kepuasan. Kecerdasan Emosi juga sangat diperlukan pada saat kita kerja. Hambatan untuk membuat perubahan untuk maju disebut Mental Block dan Mental Block itu menghambat Kesuksesan seseorang